(HCM CityWeb) - Ngày 6/4, Hội nghị Đối thoại giữa Doanh nghiệp và Chính quyền TP do Trung tâm Xúc tiến Thương mại và Đầu tư TPHCM (ITPC) chủ trì, phối hợp với Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TPHCM; Công an TPHCM và Cục Quản lý xuất nhập cảnh TPHCM tổ chức đã diễn ra.
Hội nghị với chủ đề “Giấy phép lao động và thủ tục xuất nhập cảnh cho người lao động nước ngoài” nhằm phổ biến quy định của pháp luật, những đổi mới trong chính sách của TP và giải đáp các câu hỏi vướng mắc, tháo gỡ khó khăn của cộng đồng doanh nghiệp nước ngoài về các thủ tục liên quan, góp phần tạo một lối đi thông thoáng hơn nữa để mời gọi thêm nhiều doanh nghiệp mạnh dạn đầu tư vào TP.

Bà Cao Thị Phi Vân, Phó Giám đốc Trung tâm Xúc tiến Thương mại và Đầu tư TPHCM phát biểu khai mạc tại hội nghị
 

Phát biểu khai mạc hội nghị, bà Cao Thị Phi Vân, Phó Giám đốc ITPC nhấn mạnh, chính quyền TP đã có nhiều nỗ lực trong các hoạt động đồng hành, hỗ trợ doanh nghiệp phục hồi và mở rộng sản xuất kinh doanh. Bà Vân cũng đánh giá cao vai trò của đội ngũ chuyên gia, người lao động có trình độ chuyên môn và kỹ năng nghề nghiệp cao vào làm việc tại TPHCM đã đáp ứng một phần nhu cầu về nguồn nhân lực chất lượng cao trên địa bàn.
Chia sẻ thêm về ý nghĩa hội nghị, bà Cao Thị Phi Vân chia sẻ, ITPC vừa qua đã phối hợp Hiệp hội Doanh nghiệp Châu Âu tại Việt Nam (Eurocham) tổ chức “Hội nghị Đối thoại giữa Hiệp hội Doanh nghiệp Châu Âu và Chính quyền Thành phố với Chủ đề: Giấy phép lao động cho người lao động nước ngoài”. Ban tổ chức đã nhận và trả lời gần 100 câu hỏi của doanh nghiệp, bao gồm 80 câu hỏi gửi trước và gần 20 câu hỏi đặt trực tiếp, thuộc 6 nhóm vấn đề: Thời gian cấp giấy phép lao động; Khó khăn trong việc nộp hồ sơ trực tuyến (online); Bất cập trong giải trình về nhu cầu lao động nước ngoài; Bất cập trong chứng minh kinh nghiệm làm việc;Bất cập trong quy định bằng cấp phù hợp với vị trí làm việc; Kiến nghị sửa đổi Nghị định 152/NĐ-CP ngày 30/12/2020.
Nhằm tiếp tục giải đáp vướng mắc về vấn đề Giấy phép lao động và mở rộng ra thủ tục xuất nhập cảnh cho người lao động nước ngoài, ITPC phối hợp với các đơn vị liên quan để tổ chức Hội nghị hôm nay với mong muốn cung cấp những thông tin hữu ích và giải đáp những vướng mắc cho doanh nghiệp, giúp doanh nghiệp nhanh chóng tiếp cận các quy định của pháp luật, những đổi mới trong chính sách của Thành phố để kịp thời tháo gỡ vướng mắc, đơn giản hóa quy trình, thủ tục cấp giấy phép lao động người nước ngoài, tạo thuận lợi nhất cho chuyên gia nước ngoài vào Việt Nam làm việc.

Ông Nguyễn Văn Lâm, Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TP phát biểu tại hội nghị
 

Đánh giá về việc triển khai cấp giấy phép lao động cho người nước ngoài của các doanh nghiệp thời gian qua, ông Nguyễn Văn Lâm, Phó Giám đốc Sở Lao động - Thương binh và Xã hội TP nhận định, TP đã thực hiện tốt việc cấp giấy phép lao động, quản lý lao động người nước ngoài. Tuy nhiên, vẫn còn một số doanh nghiệp khi làm thủ tục cấp giấy phép lao động chưa đảm bảo khi chuẩn bị các hồ sơ liên quan đến giấy phép lao động. Cụ thể, việc thực hiện giải trình nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài của doanh nghiệp chưa đảm bảo các quy định hiện hành. Trong quá trình nộp hồ sơ cấp giấy phép lao động các doanh nghiệp thường mắc phải một số nội dung chưa đảm bảo điều kiện như: việc hợp pháp hóa lãnh sự, sao y chứng thực và dịch công chứng; nội dung liên quan đến chuyên môn đào tạo, kinh nghiệm làm việc của người nước ngoài thiếu thông tin cụ thể hoặc không thống nhất với báo cáo giải trình nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài. Ngoài ra, thể thức trình bày văn bản chưa đảm bảo quy định, thiếu thông tin, thông tin chưa chính xác, tẩy xóa nhiều, hồ sơ nộp trực tuyến và hồ sơ giấy chưa thống nhất.

Các doanh nghiệp tham gia hội nghị
 

Trong khuôn khổ hội nghị, nhiều câu hỏi đặt vấn đề tháo gỡ khó khăn của doanh nghiệp được nêu và giải đáp liên quan đến các nhóm nội dung như: Thời gian làm thủ tục để có được giấy phép lao động kéo dài; những khó khăn khi làm thủ tục qua Cổng dịch vụ công quốc gia; một số khó khăn trong quá trình giải trình nhu cầu sử dụng lao động nước ngoài bao gồm các giấy tờ chứng minh nhu cầu sử dụng, kế hoạch đào tạo, thông báo tuyển dụng, các chấp thuận nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài trước đây; khó khăn trong việc chứng minh kinh nghiệm làm việc của người lao động nước ngoài; các khó khăn trong việc bằng cấp phải phù hợp với công việc dự kiến làm việc và các vấn đề khác (thủ tục xuất nhập cảnh, thị thực, thẻ tạm trú, các vấn đề liên quan tới các cơ quan lao động khác…).
Được biết, trong thời gian qua, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội cũng đã rút ngắn thời gian giải quyết thủ tục hành chính gồm: Báo cáo giải trình/giải trình thay đổi nhu cầu sử dụng người lao động nước ngoài từ 10 ngày làm việc xuống còn 7 ngày làm việc (rút ngắn 30% thời gian giải quyết so với quy định tại Nghị định số 152/2020/NĐ-CP ngày 30/12/2020 của Chính phủ); cấp lại giấy phép lao động rút ngắn từ 3 ngày làm việc xuống còn 1 ngày.
Đồng thời, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội sẽ rà soát và tiếp tục đề xuất rút ngắn thời gian giải quyết thủ tục hành chính đối với 2 thủ tục: Gia hạn giấy phép lao động và xác nhận người nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động từ 5 ngày làm việc xuống 3 ngày làm việc trong thời gian sắp tới.

Thanh Mai
Nguồn: hochiminhcity.gov.vn